Увлекательное путешествие с покорением бизнес-вершин и преодолением предпринимательских преград начали участники новой группы программы переподготовки «Системный подход в развитии и управлении предприятием» (HIGH LEVEL MANAGEMENT).

Старт седьмому потоку уникального образовательного продукта Корпоративного университета Санкт-Петербурга дали первый заместитель директора КОРПУСа Петербурга Анатолий Лемешонок и научный руководитель программы HLM, д. э. н., профессор Владимир Кунин.

«Вот уже пять лет Корпоративный университет Санкт-Петербурга реализует бизнес-программу для руководителей в разных отраслях экономики и из разных регионов. И ни один учебный план не похож на другой. Потому что программа постоянно корректируется с учетом новых тенденций, тех изменений, которые происходят в настоящее время. Причем наши слушатели получают знания и компетенции, которые нужны не только сегодня, но будут работать и завтра», — отметил Анатолий Лемешонок.

Владимир Кунин в свою очередь рассказал о китах, на которых стоит программа. И один из них — преподавательский состав. Все эксперты программы исключительно практики, которые имеют большой опыт работы в бизнесе, в реальных секторах экономики. Кроме того, это системность. Ведь бизнес — большая система. И только зная весь комплекс управленческих элементов, руководитель может привести свою компанию к успеху.

Поэтому слушателей ждет много дисциплин, включая управление финансами, стратегический менеджмент, маркетинг, психология ведения бизнеса, проектное управление. Итогом программы станет защита проектов.

И чтобы сразу нацелить участников на результат, эксперт программы, бизнес-практик, модератор проектной работы для управленческих команд Владимир Курка провел тренинг «Введение в системный подход: тенденции, процессы, команды».

Впереди у слушателей полтора года занятий, разных по содержанию и по формату. Но все они помогут каждому достичь своих целей.

«Я пришел на программу, потому что мне понравился перечень тех компетенций, которые можно получить на этом курсе. Таких навыков сейчас как раз недостаточно. И мне, как говорится, нужно прокачать харды. В целом от программы я жду того, что получу новые инструменты управления организацией, которую возглавляю», — сказал Владимир Еленко.

Узнать больше о программе «Системный подход в развитии и управлении предприятием» и ее экспертах можно на сайте hlm.spb.ru. Подписывайтесь также на Telegram-канал HIGH LEVEL MANAGEMENT, чтобы не пропустить новости и анонсы образовательных мероприятий.